周廣偉,男,2014年有幸成為中油燃?xì)獾囊粏T,七年間秉承著腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,不懂就問、不懂就學(xué)的工作原則,扎實(shí)肯幹、求真務(wù)實(shí)的工作方法,從一名加氣充裝工開始,持之以恆地學(xué)習(xí)基本操作技能,也在工作中積累了一定的經(jīng)驗(yàn),一步一步成長為場站站長。
他在相關(guān)單位培訓(xùn)和老員工的幫助下,利用閒暇時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)知識,不明白的地方詢問技術(shù)員、請教專家、上網(wǎng)查資料;五個(gè)月實(shí)現(xiàn)了從初入公司時(shí)的“小白”到問題獨(dú)立排除隱患、上級部門檢查陪同介紹講解“大亨”蛻變。工作中充分掌握了加氣站經(jīng)營和運(yùn)行中的原理、注意事項(xiàng)、安全防護(hù)及維護(hù)維修等知識。
從設(shè)備到操作,不放過每個(gè)安全閥和放散閥,堅(jiān)持逐個(gè)檢查,優(yōu)化卸車工藝流程,認(rèn)真研究氣損原因。同時(shí),定時(shí)檢查每天的購銷記錄等資訊分析資料,保證工作的嚴(yán)謹(jǐn)性。從日出到日落,該同志的身影總會(huì)出現(xiàn)在場站裡,憑著這股認(rèn)真鑽研的勁兒,經(jīng)過兩個(gè)多月的更換、排查、測試,為公司當(dāng)月減少2噸氣損,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致肯定。
他深知加強(qiáng)彼此之間的溝通才是激發(fā)團(tuán)隊(duì)最強(qiáng)有力的途徑,發(fā)揮最短板的最大作用才能為團(tuán)隊(duì)帶來最大效益。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中也會(huì)主動(dòng)承擔(dān)新人的幫帶工作,親自帶領(lǐng)他們熟悉工作流程,關(guān)心他們的工作與生活,使其更好地步入工作的正軌。作為場站帶班班長他嚴(yán)格落實(shí)新員工的三基教育、認(rèn)真培訓(xùn)新員工的理論知識、全方位指導(dǎo)新員工的操作流程;作為副站長他協(xié)助站長完成對站上員工的管理和幫助,主動(dòng)在節(jié)假日期間上班,讓一線員工回家團(tuán)聚;17年突降暴雨,連續(xù)抗洪48小時(shí),帶頭清理下水道淤泥、保障供電設(shè)備安全、加強(qiáng)抗洪第一線物資等等,經(jīng)過全員堅(jiān)持不懈的共同奮戰(zhàn),打贏抗洪保衛(wèi)戰(zhàn)。在工作中他由最初性格衝動(dòng)、不計(jì)後果到現(xiàn)在遇事考慮全面做事沉穩(wěn)周到,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)會(huì)使每一位成員都變成最好的自己。
公司屬於危險(xiǎn)品經(jīng)營單位,場站又是生產(chǎn)及運(yùn)營的第一線,強(qiáng)化安全責(zé)任、嚴(yán)格落實(shí)崗位職責(zé)是工作的重中之重。他始終踐行“我的崗位我負(fù)責(zé)、我在崗位您放心”理念,從強(qiáng)化員工責(zé)任意識,到場站安全生產(chǎn)規(guī)章制度的編制,再到簽訂安全目標(biāo)職責(zé)書,將安全責(zé)任逐級細(xì)化,層層分解,落實(shí)到崗位,明確到人,構(gòu)成完整責(zé)任鏈條,使場站員工明白什麼能做、什麼不能做,做什麼怎樣做,確保安全工作落實(shí)到人。對場站、現(xiàn)場、作業(yè)區(qū)進(jìn)行監(jiān)督檢查時(shí),他能做到不留情面,發(fā)現(xiàn)違章操作嚴(yán)懲不貸,堅(jiān)決杜絕“老好人”的出現(xiàn);同時(shí),對場站安全管理工作出色的個(gè)人,通過獎(jiǎng)懲分明的制度,進(jìn)一步激發(fā)了做好安全管理工作的自覺性、主動(dòng)性和用心性。
作為一名基層的中油燃?xì)馊耍軓V偉同志用腳踏實(shí)地的工作態(tài)度、兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng)詮釋著燃?xì)馊说氖姑蛽?dān)當(dāng)。最美就是在平凡的崗位上,周而復(fù)始的堅(jiān)持、努力與成長;在每一個(gè)平凡的日子裡,日復(fù)一日地樂觀、積極與陽光。