為深入貫徹落實(shí)集團(tuán)“高品質(zhì)發(fā)展”理念,6月22日,集團(tuán)公司組織召開了“氣量調(diào)度工作專題會(huì)議”??偛脛⑦B勇、高級(jí)副總裁姜兆巍、總裁助理董碩出席會(huì)議,集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理部、市場(chǎng)銷售部、各公司總經(jīng)理及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)上,運(yùn)營(yíng)管理部對(duì)《氣量調(diào)配工作指導(dǎo)意見(jiàn)》進(jìn)行瞭解讀;西寧、醴陵、濱州、南通、泰州等五家公司分別做了氣量調(diào)度工作報(bào)告,總結(jié)分享了經(jīng)驗(yàn)做法;姜兆巍高級(jí)副總裁對(duì)意見(jiàn)的出臺(tái)做了進(jìn)一步闡述,並要求各公司完善調(diào)度職能,建立氣量調(diào)度意識(shí),實(shí)現(xiàn)高效、平穩(wěn)供氣,做好下游用戶需求側(cè)管理,精準(zhǔn)調(diào)配氣量。
劉連勇總裁指出,隨著行業(yè)環(huán)境的變化,各所屬公司管道氣資源緊缺,調(diào)峰氣源價(jià)格高企,集團(tuán)及各公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨壓力,必須加強(qiáng)氣量調(diào)度工作,轉(zhuǎn)變思維,精細(xì)化用戶用氣管理。並提出了五點(diǎn)要求:一是要提高站位,高度重視氣量調(diào)度工作;二是要制定氣量調(diào)度工作方案,並快速落地;三是要做好資源配置工作,制定資源配置方案;四是做好突發(fā)情況下的應(yīng)急調(diào)度,制定可操作性的應(yīng)急預(yù)案;五是要加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高調(diào)度人員技能水準(zhǔn)。